本網(wǎng)訊 2021年3月26日，海汽系統(tǒng)召開2021年中層干部集體任前及廉政談話會議。控股公司、股份公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各部門負(fù)責(zé)人、機關(guān)黨支部書記以及各基層單位負(fù)責(zé)人近100人參加談話會。
會上，公司黨委書記、董事長劉海榮指出，為加強對領(lǐng)導(dǎo)干部的教育和管理，根據(jù)工作安排，公司黨委召開此次談話會，把各部門、各單位負(fù)責(zé)人和新提拔的干部召集起來，談?wù)勑?、提提醒，目的是希望大家?yán)守政治紀(jì)律，筑牢“安全堤”，進(jìn)一步增強廉潔自律意識，不斷提升履職盡責(zé)能力。
結(jié)合警示教育片、海汽系統(tǒng)2020年查處的一些問題，以及巡視、審計及派駐旅投公司紀(jì)檢監(jiān)察組反饋的問題，劉書記強調(diào)，一是必須堅持全面從嚴(yán)治黨，層層傳導(dǎo)壓力，壓實各級責(zé)任，落實主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任。二是積極配合巡視工作，主動做好“體檢”，查找問題，整改問題，推動公司健康發(fā)展。三是堅持完善現(xiàn)代企業(yè)制度，把制度建設(shè)貫穿公司改革發(fā)展全過程，不斷提高公司治理能力。四是高度重視一線“微腐敗”，深入開展專項治理，堅決查處“偷油割草”問題，凈化公司運營環(huán)境。五是增強廉潔從業(yè)意識，擰緊思想總開關(guān)，把牢底線和紅線，清白干凈做人做事。六是加強作風(fēng)建設(shè)，保持干事創(chuàng)業(yè)激情和擔(dān)當(dāng)精神，勤勉盡職，實干創(chuàng)新。特別是要撲下身子抓落實，當(dāng)好“領(lǐng)頭雁”。七是建立談話制度，定期不定期開展談話談心，常照鏡子、常掃灰塵，加強干部自省自重自警自律。（麥子 供圖）
